○부구청장 문인환  예, 부구청장 문인환입니다.
  존경하는 김선옥 예산결산특별위원회 위원장님 그리고 위원님 여러분!
  연일 계속되는 의정활동에 노고가 많으신 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드립니다.
  금번 제출한 제1회 추가경정 예산안은 국·시비 보조사업 변경 내시에 따른 예산액 조정과 2023회계연도 결산에 따른 국·시비 보조금 반환 등 필수경비 위주로 편성하였고 주요 현안사업 추진에 필요한 사업을 반영하였습니다.
  제1회 추가경정 예산안 심의 과정에서 위원님들께서 제시해 주시는 고견에 대해서는 적극 수용하도록 노력하겠으며 앞으로도 효율적인 재정 운용에 최선을 다하겠습니다.
  존경하는 김선옥 위원장님 및 그리고 위원님 여러분!
  제1회 추가경정 예산안이 법적·의무적 경비 위주로 반영한 예산임을 감안하시어 원안대로 심의·의결 해주실 것을 당부드리면서 인사에 갈음토록 하겠습니다.
  감사합니다.

○총무과장 윤영건  안녕하십니까?
  총무과장 윤영건입니다.
  구정 발전과 구민의 복리 증진을 위해 활발한 의정활동을 펼치고 계신 존경하는 예산결산특별위원회 김선옥 위원장님과 위원님들께 진심으로 감사의 말씀을 드리며 2024년도 고향사랑기금 운용계획 변경안에 대해 제안설명 드리겠습니다.
  제안드리는 이유는 23년도 기금 결산 사항을 반영하고 24년도 고향사랑기부제의 원활한 추진을 위해 수입액과 지출액을 증액하고자 하는 사항으로 기금 예산안 총 규모는 1억 3,300만 원으로 기정예산안보다 5,300만 원이 증가하였으며 주요변경사항은 고향사랑기부금 수입을 기존 4,000만 원에서 7,500만 원으로 3,500만 원 증액하였고 예치금회수수입 950만 원과 일반회계전입금 830만 원을 수입계획에 증액 편성하는 사항입니다.
  건전한 기부문화 조성과 지역경제 활성화는 물론 사회적 취약계층 등 주민의 복리 증진을 위해 고향사랑기부제의 적극적인 추진과 효율적인 기금 관리를 약속드리며 원안대로 의결하여 주실 것을 요청드립니다.
  이상으로 24년도 고향사랑기금 운용계획 변경안에 대한 제안설명을 마치겠습니다.
  감사합니다.

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[부록] 2024년도고향사랑기금운용계획변경안

[부록] 2024년도고향사랑기금운용계획변경안-행정자치위원회 예비심사보고서

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○전문위원 윤여성  예산결산특별위원회 전문위원 윤여성입니다.
  자치행정국 소관 2024년도 고향사랑기금 운용계획 변경안에 대하여 검토보고를 드리겠습니다.

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[부록] 2024년도고향사랑기금운용계획변경안 검토보고서

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○총무과장 윤영건  예.

○복지환경국장 배덕현  복지환경국장 배덕현입니다.
  존경하는 김선옥 예산결산특별위원회 위원장님 그리고 위원님 여러분!
  연일 계속되는 의정활동과 주민의 복리 증진을 위해 노력하고 계시는 위원님들께 감사의 말씀을 드리면서 2024년도 사회복지기금 운용계획 변경안에 대하여 제안설명을 드리겠습니다.
  제안이유는 노인 여가복지의 향상을 위한 시니어리더십 양성교육 프로그램 예산을 노인복지계정으로 신규 편성하여 어르신들의 사회적 욕구 충족 및 삶의 질 향상을 도모하고자 하는 것입니다.
  기금예산안 총 규모는 21억 1,154만 원으로 기정예산액보다 5,627만 원 증가되었으며 주요변경내역은 예치금회수수입 9,227만 원을 수입계획에 증액 편성하고 지출계획에 시니어리더십 양성교육 프로그램 사업비 3,600만 원, 예치금 5,627만 원을 증액 편성하였습니다.
  이상으로 2024년도 사회복지기금 운용계획 변경안에 대하여 원안대로 의결하여 주실 것을 당부드리면서 제안설명을 마치겠습니다.
  감사합니다.

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[부록] 2024년도사회복지기금운용계획변경(안)

[부록] 2024년도사회복지기금운용계획변경(안)-사회도시위원회 예비심사보고서

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○전문위원 윤여성  예산결산특별위원회 전문위원 윤여성입니다.
  복지환경국 소관 2024년도 사회복지기금 운용계획 변경안에 대하여 검토보고를 드리겠습니다.

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[부록] 2024년도사회복지기금운용계획변경(안) 검토보고서

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○기획홍보실장 강은숙  기획홍보실장 강은숙입니다.
  존경하는 예산결산특별위원회 김선옥 위원장님 그리고 위원님 여러분!
  평소 구정 발전을 위해 아낌 없는 조언과 성원을 보내 주시며 활발한 의정활동을 펼치고 계신 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드리면서 2024년도 제1회 추가경정 예산안에 대하여 제안설명을 드리겠습니다.
  설명드릴 순서는 예산안 규모, 위원회별 일반 및 특별회계 예산안, 수정예산안 순으로 보고를 드리겠습니다.
  먼저 13쪽 예산안 규모입니다.
  총 규모는 7,063억 7,597만 원으로 기정예산액보다 584억 7,724만 원이 증가되었으며 이 중 일반회계는 기정예산액보다 573억 675만 원이 증가된 6,966억 544만 원이고 특별회계는 기정예산액보다 11억 7,048만 원이 증가된 97억 7,053만 원입니다.
  다음은 위원회별 일반회계 예산안에 대하여 설명드리겠습니다.
  147쪽 의회운영위원회 소관 세출예산안입니다.
  기정예산액보다 6,790만 원이 증액된 35억 4,631만 원으로 의정 관련 직무연수 위탁교육비 1,050만 원, 의정활동비 5,280만 원, 속기직 일반임기제 채용 등에 따른 기준인건비 902만 원을 증액 편성하였습니다.
  다음은 151쪽 행정자치위원회 소관 예산안입니다.
  먼저 세입예산안입니다.
  지방세비 세외수입은 전통시장 안심판매대 설치사업 민간부담금 등 2억 4,697만 원을 증액 편성하였고, 지방소멸대응기금 2억 원 및 생활체육커뮤니티공간 리모델링 공사 등 특별교부세 3억 2,000만 원을 편성하였으며, 조정교부금 등은 일반조정교부금 및 특별조정교부금 90억 원을 증액 편성하였습니다.
  보조금은 청년 월세 한시특별지원 등 21억 4,202만 원을 증액 편성하였고, 보전수입 등 및 내부거래는 2023년도 결산에 따른 순세계잉여금 미반영분 등 135억 5,287만 원을 증액 편성하였습니다.
  다음은 173쪽 세출예산안입니다.
  기정예산액보다 194억 6,536만 원이 증가된 1,423억 5,752만 원으로 일반 및 재해·재난목적 예비비 58억 4,405만 원, 공무원 명예퇴직수당 3억 3,000만 원, 청사 시설 관리 2억 9,000만 원, 착한가격업소 활성화 지원사업 2억 8,606만 원 등을 편성하였습니다.
  다음은 327쪽 사회도시위원회 소관 예산안입니다.
  먼저 세입예산안입니다.
  세외수입은 자체보조금 등 반환수입 및 이자수입 등 1억 8,563만 원을 증액 편성하였고, 지방교부세는 문창네거리 일원 하수관로 정비공사 등 특별교부세 5억 원을 편성하였으며, 조정교부금 등은 충남대병원 앞 보도 확장사업 등 특별조정교부금 30억 2,500만 원을 편성하였습니다.
  보조금은 대전형 양육기본수당 지원 등 보조금 변경내시에 따라 123억 5,343만 원을 증액 편성하였고, 보전수입 등 및 내부거래는 2023년도 결산에 따른 국·시비 보조금 사용잔액 등 157억 8,084만 원을 편성하였습니다.
  다음은 371쪽 세출예산안입니다.
  기정예산액보다 377억 7,350만 원이 증가된 5,507억 162만 원으로 청소년쉼터 및 회복지원시설 운영지원 17억 9,478만 원, 선화·용두 재정비촉진지구 주차장 조성 40억 원, 소하천 정비사업 22억 6,661만 원, 중촌 건널목 입체화사업 37억 1,800만 원 등을 편성하였습니다.
  다음은 529쪽 특별회계 예산안에 대하여 설명드리겠습니다.
  예산안 총 규모는 기정예산액보다 11억 7,049만 원이 증가된 97억 7,053만 원입니다.
  551쪽 발전소주변지역 지원사업 특별회계는 기정예산액보다 2,000원이 증가된 170만 2,000원으로 2023년도 결산에 따른 기금보조금 이자반납금을 편성하였습니다.
  563쪽 주차장 특별회계는 기정예산액보다 9억 3,001만 원이 증가된 86억 6,601만 원으로 공영주차장 확장 조성사업 8억 원, 과년도 주차장 편입토지 보상비 1억 원 등을 편성하였습니다.
  579쪽 의료급여기금 특별회계는 기정예산액보다 2억 2,089만 원이 증가된 10억 4,035만 원으로 2023년 의료급여기금 운용 사용잔액 반환금 1억 1,599만 원 등을 편성하였습니다.
  601쪽 지하수관리 특별회계입니다.
  기정예산액보다 1,958만 원이 증가된 5,052만 원으로 통합재정안정화기금 통합계정 예탁금 1,960만 원 등을 편성하였습니다.
  다음은 수정 예산안에 대하여 설명드리겠습니다.
  일반회계 및 특별회계 예산 총 규모와 세입예산안은 변동사항이 없습니다.
  111쪽 기획홍보실 소관으로 일반 및 재해·재난목적 예비비 70억 원을 증액 편성하였고, 117쪽 문화체육과 소관의 중구평생학습관 이전에 따른 사업비 70억 원을 감액 편성하였습니다.
  추경 예산안 제출 후 불가피한 사항이 발생하여 수정예산안을 제출하게 된 점 널리 양해하여 주시기 바랍니다.
  존경하는 예산결산특별위원회 김선옥 위원장님 그리고 위원님 여러분!
  금번 제1회 추가경정 예산안은 국·시비 보조사업 사전사용분과 변경내시액 및 2023년도 결산에 따른 국·시비 보조금 사용잔액 반환금 등 법적·의무적 필수경비 위주로 반영하였습니다.
  2024년도 제1회 추가경정 예산안에 대하여 원안대로 심의·의결 하여 주실 것을 부탁드리면서 이상으로 제안설명을 마치겠습니다.
  감사합니다.

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[부록] 2024년도제1회추가경정예산안

[부록] 2024년도제1회추가경정예산안수정예산안

[부록] 2024년도제1회추가경정예산안(2024년도제1회추가경정예산안수정예산안 포함)-의회운영위원회 예비심사보고서

[부록] 2024년도제1회추가경정예산안(2024년도제1회추가경정예산안수정예산안 포함)-행정자치위원회 예비심사보고서

[부록] 2024년도제1회추가경정예산안(2024년도제1회추가경정예산안수정예산안 포함)-사회도시위원회 예비심사보고서

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○전문위원 윤여성  예산결산특별위원회 전문위원 윤여성입니다.
  2024년도 제1회 추가경정 예산안에 대하여 검토보고를 드리겠습니다.

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[부록] 2024년도제1회추가경정예산안(2024년도제1회추가경정예산안수정예산안 포함) 검토보고서

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○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  그때 당시에는 저희가 지금 본청 같은 경우에는 그 회계정보, 회계과 그러니까 지금 청사관리팀이죠 청사관리팀에서 본청은 정비를 했고요 그 다음에 저희가 이제 지금 그 동 하고 보건소는 저희가 1,000만 원 그래서 지출액은 9,900만 원이기는 한데 그렇게 해서 지출을 하고 구정방향 내지 제작도 약 50만 원 정도 지출을 했습니다.

○기획홍보실장 강은숙  효문화마을관리원.

○기획홍보실장 강은숙  다 합하면은 예산액은 한 그 정도 됩니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 저희가 일단 예산은 저희가 위원님들께서 의결해 주시면 예산액이 1,300만 원이기는 하지만 저희가 동이나 보건소, 효문화 정비할 때 저희가 가급적이면은 최소한의 비용으로 해서 정비하도록 하겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예, 120만 원입니다.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 이제 위원 구성은 총 12명이고요 지금 위촉직 위원은 일곱 분이신데 이제 위원님 한 분 하고 민간전문가 6명으로 되어 있습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 총 위원회 구성은.

○기획홍보실장 강은숙  12명입니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 지금 뭐 추경 예산안에 용역 예산이 2개 사업이 있었습니다.
  그래서 저희가 지금 도시활성화과 하고 일자리경제과에 사업이 있어서 2개 사업에 대한 용역심의위원회는 개최를 했었습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 저희가 일단은 용역심의위원회 참석수당은 저희가 이제 공통예산으로.

○기획홍보실장 강은숙  저희가.  예, 저희가 설명을 드리겠습니다.
  그 용역심의위원회 설치 및 운영 조례 제5조에 이제 위원회의 심의대상이 나와 있는데 거기에 이제 학술용역 중 용역비가 1,000만 원 이상, 기술용역 중 용역비가 3,000만 원 이상인 경우에는 위원회를 개최를 해야 되기 때문에 저희가 사전절차로 위원회를 개최를 했고 위원회 참석수당은 일단 저희가 그 이번 추경에 편성을 했기 때문에 그 참석하신 분들에 대해서는 공통예산으로 불가피하게 집행을 할 수밖에 없었습니다.
  그래서 용역 예산을 저희가 편성하기 전에 그게 사전절차이기 때문에 저희가 그렇게 추진할 수밖에 없었습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  아, 그런데 이제 예산부서의 실무심의로 대체한다는 항목은 매년 또는 격년으로 상시 반복적인 용역이라든지 전액 국·시비 보조 용역이라든지 법령에서 용역을 정한 경우에 지금 해당하는 것이고 그 윗부분은 저희가 심의를 사전에 거쳐야 되는 대상이기 때문에 용역 심의를 저희가 하게 된 겁니다.

○기획홍보실장 강은숙  용역.  아, 용역심의위원회가 지금 제정이 된 게 2023년 12월 15일 이후에 제정이 됐기 때문에.

○기획홍보실장 강은숙  그 이후에 저희가 본예산 때에는 이게 이제 어쨌든 12월 15일 제정이기 때문에 이번에 그 12월 15일 이후에 저희가 예산 편성은 이번에 제1회 추가경정 예산안이 처음 이루어진 거고 이번 편성 전에 용역 예산이 있었기 때문에 이 두 건에 대해서는 한 것이고 그 이전에는 이 용역심의위원회 설치 및 운영 조례가 없었습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  없었습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  용역 예산 편성 전에 심의를 저희가 하지는 않았거든요.
  그러니까 이게 일반적인 예산으로 저희한테 그러니까 예산부서에 올라오면 이제 다른 사업처럼 예를 들면 저희가 추경 예산에 전 부서에서 사업이 올라오면 저희가 예산, 그러니까 예산팀에서 그 사업에 대해서 실무심사를 하게 되거든요.

○기획홍보실장 강은숙  그러니까 이게 적정한지 어떤지 그것 할 때 이것도 그런 그 자체 사업의 그 개념으로 봐서 예산부서에서는 이제 심사, 실무심사를 했던 거지요.
  그런데 이 용역심의위원회 설치 조례가 12월 15일날 제정이 됐기 때문에 그 이후에 발생하는 건은 이 조례를 반드시 거쳐서 저희가 예산 편성을 해야 되는 사항이었습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예, 그냥 일반.

○기획홍보실장 강은숙  아, 예, 왜냐면 그냥.

○기획홍보실장 강은숙  예, 예산이 올라오는 일반사업의 개념으로 봐서 예산부서에서 실무심사를 했던 겁니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 맞습니다.

○기획홍보실장 강은숙  내부유보금은 이제 예산을 심의하면서 위원님들 이제 의회에서 예산을 심의하는 과정에서 삭감된 예산이 이제 보관되는 통계목으로 이해를 해주시면 되는데.

○기획홍보실장 강은숙  지금 저희가 이제 설명자료나 이 예산서에 있는 10억 3,000 같은 경우에는 금년도 2024년도 본예산 심의과정에서 삭감된 예산이 10억 3,000이 내부유보금에 현재는 되어 있습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 맞습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예?

○기획홍보실장 강은숙  내부?  예?
  제가 잘 지금 잘 못 알아 들어서요, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  아, 내부유보금을 삭감을 안 한 이유를 말씀하시는 거지요?

○기획홍보실장 강은숙  이제 내부유보금도 저희가 지금 이번에 금번 추경 때 지금 예비비가 많이 증액이 됐습니다.
  그런데 1회 추경에서 저희가 지금 사업을 많이 추진하고 있지만 시기가 미도래 돼서 이번 추경에 소요액이 그렇게 많지는 않았습니다.
  그래서 이제 다음 추경 때는 이 예비비 재원을 활용할 수 있고 다음 추경 때 이제 또 다른 사업들이 생기게 되면 저희가 내부유보금을 삭감해서 구민들을 위한 꼭 필요한 사업에 활용이 가능합니다.
  그래서 이번에는 저희가 이제 세출사업쪽에 크게 소요되는 예산이 없어서 일단은 예비비에 보관을 하고 다음번 추경 때에는 좀 더 저희가 이제 지금 뭐 사업 발굴도 하고 지금 현재 추진되는 사업도 있으니까 그런 사업에 편성하도록 하겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  7,000.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  지금 예비비 지출은 저희가 2024년도에 예비비 지출은 두 건이 있었습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 금년도에, 금년도에는 일반예비비 두 건 있었습니다.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 지금 총무과에 고향사랑기부 답례품 구입비용 지급이 1,300만 원 있었고요.

○기획홍보실장 강은숙  그 다음에 이제 중구청장 재선거 선거관리경비 부족액 납부로 해서 약 1억 4,300 있었습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  위원님 말씀에 저도 공감을 하고요 이제 사실 이번 추경에 예비비가 많이 증액이 됐는데 저희가 작년도 회계 결산을 하면서 순세계잉여금을 전액 반영을 했고 일반조정교부금이 작년 연말에 내시가 됐기 때문에 저희가 그 부분도 편성을 했습니다.
  그래서 이 사실 예비비라든지 이런 금액들은 주민을 위해서 꼭 필요한 사업에 사용이 되어야 된다고 생각합니다.

○기획홍보실장 강은숙  그런데 저희가 이번 추경을 하면서 사업들이 아직은 이제 시기가 미도래 됐다든지 검토과정이어서 예산을 편성을 하지는 못했지만 다음번 추경이라든지 해서 이 예비비가 혹시나 사장되지 않도록 그렇게 저희가 주민들을 위한 사업을 발굴해서 그렇게 요긴하게 사용하도록 하겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예, 알겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 잘 알겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  일단은 이제 위원님도 잘 아시겠지만 이제 시간선택임기제는 뭐 저희가 정원에 포함이 되냐 안 되냐의 여부가 가장 크게 접근한 것은 사실 아니고요.

○기획홍보실장 강은숙  어쨌든 시간선택임기제는 정원에 포함되지 않는다는 것은 위원님들도 잘 아실 겁니다.
  그런데 이제 저희가 구보 발간 시간선택임기제 같은 경우에는 어찌됐든 전담인력이고 전문인력입니다.
  그래서 뭐 근무 저희가 상임위원회 할 때도 오한숙 위원님께서 질문을 해주셨는데 시간선택임기제는 이제 주 35시간 근무를 하고 저희가 이제 뭐 1일 뭐 7시간 정도 근무를 하게 되는데 저희 이제 행정직, 물론 그렇게 되어 있지만 더 일을 할 수도 있겠지요.
  그런데 이제 공무원 저희 같은 경우에는 아침에 9시에 출근해서 뭐 6시에 퇴근을 하고 이렇게 하는데 아무래도 이제 구보 발간이라는 업무가 조금은 업무의 특성상 좀 그 근무시간을 선택할 수 있는 유연성도 필요하다고 생각합니다.
  그래서 그런 것을 다 다각도로 저희가 검토를 해서 시간선택임기제로 채용하는 걸로 결정을 했습니다.

○기획홍보실장 강은숙  그렇다고는.

○기획홍보실장 강은숙  그렇다고는.

○기획홍보실장 강은숙  예, 아니 저희가 이제 아무튼 전문화 된 일이기 때문에 그렇게 해서 조금 더 탄력적인 운영을 위해서 그렇게 검토를 했습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 압니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  약 812억 원입니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 1회 추경 기준으로는 약 919억 원입니다.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 이제 기준인건비 같은 경우에는 이제 연말에 결산에 따라서 결산액을 기준으로 하지만 지금 현재로 봤을 때는 저희가 가결산을 하더라도 이제 초과가 예측은 됩니다.

○기획홍보실장 강은숙  예산액 기준으로는 그렇습니다.

○기획홍보실장 강은숙  패널티는.  예, 보통교부세 감액이 있습니다.

○기획홍보실장 강은숙  그러니까 보통교부세는 이제 시로 내려오는 건데.

○기획홍보실장 강은숙  보통교부세의 감액은 있습니다.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 사실 위원님께서 질문은 안 해주셨는데.

○기획홍보실장 강은숙  이 전문인력의 필요성에 대해서는 상임위원회 할 때 설명은 한 번 드렸었거든요.

○기획홍보실장 강은숙  그래서 필요성에 대해서 말씀을 좀 드려도 될까요?

○기획홍보실장 강은숙  예, 제가 상임위 때도 설명은 드리기는 했는데 사실 저희가 이제 구보 발간 인력이 있다가 약 2년 동안은 이제 현재 언론홍보팀의 직원이 다른 업무를 수행을 하면서 같이 하고 있습니다.
  그런데 이제 공무원이 공무원 그러니까 행정직공무원이라도 업무는 잘, 너무 잘 수행하고 있습니다.
  그런데 저희가 이제 행정직공무원이 할 수 있는 것에 있어서 사실 한계는 있습니다.
  그리고 공무원은 인사발령에 따라서 그 업무를 맡게 됩니다.
  그래서 언론홍보팀에 있는 직원이 지금은 담당을 하고 있지만 이제 인사발령이 나서 이제 다른 직원이 올 수도 있는 거고 그렇게 하다 보니까 이제 전담인력이 필요한데 현재 저희 소식지는 저희가 봤을 때는 뭐 잘 되고 있습니다 잘 되고는 있지만 지금 일방적 그러니까 저희가 봤을 때는 이제 구정 소식을 전달하는 안내지와 소식지의 역할을 많이 하고 있습니다.
  그런데 위원님들께서 저희가 SNS 관련된 예산도 많이 편성을 해주셔서 저희가 이제 SNS 분야는 많이 활성화가 되었습니다.
  이제 그것과 발 맞춰서 소식지도 저희가 조금 더 다양화 되고 그리고 지금 소식지를 보면은 거기 내용 안에 보면 저희가 12면이거든요.
  그런데 이제 물론 그동안 언론보도 됐다든지 미담이라든지 이런 내용은 들어갑니다.
  하지만 그 내용 안에 조금은 또 현장에서 취재를 하고 그 다음에 또 특집기사도 좀 실어보고 싶고 왜냐면 이런 생각을 하는 게 타 구랑 비교를 하면 안 되는데 이제 유성이나 서구는 사실 뭐 저희 제외하고는 사실 다 전담인력이 있습니다.
  그런데 이제 유성이나 서구 같은 경우에는 잡지형으로도 하고 있고 그래서 그 소식지 안에 조금 더 주민의 소식을 조금 더 담고 싶습니다.
  왜냐면 동별로 이루어지는 주민참여코너 뿐만 아니라 동에 있는 주민들이 본인들의 소식도 같이 간다고 하면 지금은 저희가 일방적인 소식이 사실 많이 나갑니다.
  그래서 주민들이 봤을 때 아, 우리 소식이 여기에 담겨 있네.  그래서 주민들이 한 달에 한 번 이 소식지를 좀 찾고 싶고 이런 쪽으로 저희가 변화를 시도를 하고 싶은데 지금 저희 일반직공무원들이 하는 데에는 사실 한계가 있습니다.
  그래서 저희가 이렇게 채용을 할 때 위원님들께서 잘 편성을 해주시면 저희가 이제 채용공고를 낼 때는 거기에 이제 실무경력을 저희가 명시를 할 겁니다.
그래서 이 실무경력이라는 것은 뭐 예를 들면 공공기관이라든지 이런 쪽에서 그런 업무를 했던 그걸 명시를 해서 저희가 채용을 할 겁니다.
  그래서 채용을 만약 제가 저희가 채용을 하더라도 전문인력 그분 보고 알아서 하라 이게 아니라 저희가 사실 이게 96년도에 창간이 됐거든요.

○기획홍보실장 강은숙  그러니까 그간에 우리가 지켜보면서 그리고 저희가 연말에 주민 만족도조사도 합니다.
  그래서 구민들께서도 다양한 정보를 원하기도 했고 해서 저희가 이제 언론홍보팀도 그렇고 저희도 그렇고 좀 더 고민해서 이런 방향이 필요하다는 것은 그 전담전문인력 하고 충분히 저희가 협의를 그러니까 계속 토론도 하고 그렇게 해서 좀 더 나은 방향으로 갔으면 좋겠고 이걸 잘 해주시면 저희가 이제 채용공고를 내서 8월 정도에 채용이 되게 됩니다.
  그러면 현재는 저희가 12면의 신문형으로 하고 있는데 현재 이 시스템에서 좀 더 변화를 시도를 하고 싶고 그리고 이제 내년도 사실 본예산이 곧 있잖아요?
  그래서 전문인력들이 그런 전반적인 것을 검토를 하다 보면 지금처럼 신문형으로 갈지 타 구처럼 잡지형으로 갈지 그것에 대해서도 저희가 세밀하게 검토가 필요합니다.
  그래서 잡지형으로 가게 되면 사실 지금 있는 예산으로는 안 되니까 뭐 예산을 지금 많이 늘리겠다는 것은 아니고 그런 다양한 방법을 검토하기에는 저희가 사실 이번 추경에 반영을 하고 한 8월 정도나 9월 정도에 저희가 충분히 검토를 해서 그게 예산이 수반된다면 내년도 예산에 반영을 하게 되면 저희가 내년도에는 조금 더 다른 모습의 소식지로 변화를 시도할 수 있을 것 같아서 저희가 사실 이번 추경에 본예산에 검토를 했어야 되는데 이번 추경에 불가피하게 이 예산을 올리게 된 겁니다.
  그래서 이게 사실 위원님들께서 상임위 때도 많이 말씀을 하셨는데 위원님들 하고 저희 그 부서도 지향하는 목표는 같다고 생각합니다.
  그러니까 주민들을 위해서 주민들이 원하는 소식지를 만드는 게 중요하다고 생각합니다.

○기획홍보실장 강은숙  그래서 너무 길게 말씀드려서 죄송합니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 지금 월 4만 부이고 연 49만 부 정도 됩니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 감사합니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 맞습니다.

○기획홍보실장 강은숙  일단은 이제 그 업무를 담당하는 직원이 구보 발간 이외에 다른 이제 다른 업무도 해야 되는데 다른 업무를 수행하면서 이제 사실 이렇게 조금 또 다양하게 뭐가 좀 그런 그러니까 사실 타 구 하고 자꾸 비교를 하게 되는데 우리도 이런 방향으로 가고 싶고 현장도 나가고 싶고 이렇게 하는데 이제 그 직원이 그 업무를 전담을 하지 못하니까 다양한 변화를 사실 시도하기에는 어느 정도 한계는 있습니다.
  그래서 그리고 저희가 이제 계속 해왔던 일이기 때문에 이제 그 눈높이에 사실 저희는 맞춰서 일을 할 수밖에 없거든요.
  그런데 이제 아무래도 전담인력이나 전문인력들은 바라보는 시각 자체가 다르고 경험했던 게 다르기 때문에 이제 그러한 데에서 약간 차이는 있을 것 같고 그래서 저희 지금 담당을 하고 있는 직원이 너무 열심히는 하고 있습니다.
  그런데 그것은 누가 가도 제가 사실 그 업무를 받아도, 맡아도 그 거기까지 밖에 사실 안 될 것 같다는 한계점이 있습니다.
  그래서 이제 그런 맥락에서 발간업무도 해야 되고 다른 업무도 수행을 하다 보니까.  예, 그리고 이제 소식지는 한 달에 한 번 나오는데 이 주민들이 많이 보시게 되잖아요.

○기획홍보실장 강은숙  그러면 좀 더 다양하게 또 싣고 싶은 마음도 있는데 그런 전문성 때문에 조금 힘듦이 있습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 어차피 구보 발간은 저희가 그 언론홍보팀 기획홍보실에서 하는 업무기 때문에 이제 전담인력이 없으니까 이제 그 부서의 직원이 같이 이제 사무분장을 통해서 하고 있습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 죄송합니다.

○기획홍보실장 강은숙  죄송합니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  중요성에서 이제 더 SNS가 그때 당시에는 저희가 뉴미디어팀이 없었으니까.

○기획홍보실장 강은숙  활성화가 필요해서 우선적으로 그렇게 했던 겁니다.

○기획홍보실장 강은숙  그렇습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  그때 당시에는 이제 제가 아까 말씀드린 것처럼 아무래도 SNS가 활성화가 되고 뉴미디어쪽이 많이 필요로 하기 때문에 저희가 이제 인력을 배치를 하면서 그쪽 분야가 우선적으로는 더 절실하게 필요하다 해서 그렇게 한 걸로 알고 있습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  현재 이제 동구는 소식지를 발간하고 있지 않고 이제 서구·유성·대덕은 저희도 살펴보니까 이제 2명에서 3명 정도 이제 뭐 임기제라든지 아니면 공무직 해서 구별로 2명, 그리고 3명 이렇게 전담인력이 있습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 저희도 그렇게 많이 고민을 해서 이렇게 인력 채용 예산을 올리게 됐습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  뭐 예산 편성을 해주시면 저희도 구정소식지가 조금 더 다양화 될 수 있도록 최선을 다하도록 하겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  일단 이제 그 저희가 시도해 보지 않은 분야이기 때문에 저희가 이제 계획상으로 2명의, 2명을 채용을 해서 이제 각각 어떤 업무를 해야 되나 그것을 저희가 검토를 했고 이제 다른 지자체를 보니까 정말 2명에서 3명 해야 되는 업무들이 있더라고요.
  그런데 이제 구보 발간 관련해서 구보 발간 외에 중구를 알릴 수 있는 여러 가지 뭐 기고문이라든지 뭐 이런 것도 다 작성을 하고 그리고 이제 언론이 보도가 되면 사실 그 언론보도에 보니까 제가 안 그래도 다른 구 사무분장을 좀 살펴봤거든요.
  그랬더니 정말 저희가 생각지 못한 세밀한 구보 발간 인력 그 전문인력이 채용이 되면 할 수 있는 범주들이 있더라고요.
  그래서 뭐 언론이 보도가 됐으면은 그것을 어떻게 향후에 우리가 구정을 어떻게 보도를 해야 되나 이런 것에 대한 발전방안이라든지 분석이라든지 이런 업무도 다 있더라고요.
  그런데 2명을, 2명의 인력을 저희가 한 이유는 뭐 저희 일단은 지금 소식지의 방향으로 저희가 계속 왔습니다.
  그래서 새로운 방향을 가기 위해서 나름 이제 저희가 실무경력이 있는 두 분을 채용을 하겠지만 그 두 분들이 같이 하면서 좀 더 나은 저희가 신문을 만들고 싶기도 하고 그 1명이 사실 하기에는 감당을 해야 되는 양이 좀 많을 것 같아요.
  왜냐면 현장도 나가야 되고 그 다음에 다양한 것도 서로 이렇게 의논해 가지고 방향도 설정을 해야 되고 이렇게 하다 보니까 그래서 사실 2명이, 2명에 대한 저희가 계획을 했을 때에는 그걸 조금 더 구체화 시키지 못했거든요.
  그런데 제가 어제 이제 타 구에 이분들이 과연 무엇을 하고 있나의 사무분장을 다 받아봤더니 제가 미처 생각하지 못한 방향의 일도 하고 있더라고요.
  그래서 저희가 이제 그것은 좀 더 세밀하게 저희가 봤어야 되는데 그분들이 이걸 채용을 하면 그 다음에 검토를 한다는 게 아니라 저희가 이제 조금 더 이분들이 채용되기 전이라도 저희가 생각하지 못한 분야의 일들도 저희가 검토를 해서 이분들이 그 방향으로 가서, 갈 수 있도록 그렇게 하려고 합니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 잘 알겠습니다.
  제가 좀 더 세밀하게 위원님들께 다시 설명드리도록 하겠습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  지금 현재는 저희가 기준인건비제로 그렇게 운영을 하고 있습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  아니 아니요, 그 전에도 저희가 이제 기준인건비로 되어 있었습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  아.

○기획홍보실장 강은숙  지금은 이제 기준인건비 제도라서 이제 저도 이제 제가 온 지 얼마 안 돼서 제가 위원님들께서 상임위 때 많이 질문을 해주셔서 기준인건비 내용을 사실 봤거든요.
  그런데 이제 2022년 11월달 하고 작년 7월 1일날 정원을 저희가 늘려서 한 약 25명 정도가 사실 늘어났거든요.
  그런데 지금 기준인건비 같은 경우에는 작년에 편성이 됐고 이제 결산 하고 보면은 뭐 약 3% 정도는 사실 늘어나기는 했습니다.
  그래서 이렇게 보다 보니까 저희가 이제 뭐 기준인건비 같은 경우에는 아까도 제가 결산액을 기준으로 한다고 말씀을 드렸거든요.
  그런데 결산액을 해서 기준으로 하면 작년 같은 경우에는 조금 오버가 되는 부분이 있는데 또 자세히 들여다 보니까 또 거기에도 제외가 되는 또 금액들이 좀 있더라고요.
  그래서 이제 그런 것까지 적용이 된다고 하면 이게 오버가 되는 건지 그것은 조금 살펴봐야 되고, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  저희가 지금 정원관리제도가 2007년부터 13년까지는 총액인건비제로 이렇게 명명을 했고요 그 다음에 2014년부터는 이제 기준인건비제로 해서 지금 현재까지 사실 오고 있는 거거든요.

○기획홍보실장 강은숙  아, 그 용어를 그렇게 하지 않았나 모르겠는데요 지금은 현재는 어찌됐든 저희가 기준인건비제라고 해서 그렇게 운영은 사실 하고 있거든요.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  정원은 늘었는데 저희가 이제 금년도 것 기준인건비가 약 812억 원이라고 말씀을 드렸잖아요?

○기획홍보실장 강은숙  그런데 금년도 것 기준인건비를 행안부에서 산정을 할 때 보니까 2018년부터 2022년 사이에 이제 예를 들면 중앙에서 이런 인력이 꼭 필요하니까 정원을 늘려라라고 내려온 인원이 있대요, 있더라고요.
  그런데 그때 당시는 저희가 재정이 열악했기 때문에 정원을 더 늘리지를 않았거든요.
  그래서 이제 예를 들면 어떤 사업의 정원을 늘리라고 했는데 18년부터 22년까지 그 분야에는 저희가 정원을 늘리지 않고 현재 있는 인력을 가지고 업무를 했습니다.
  그랬는데 2024년도 산정을 할 때는 18년부터 22년까지 저희 보고 이제 정원을 늘리라고 했던 분야에 저희가 늘리지 않은 인원을 2024년도에 다 빼갔습니다.
  그래서 빼간 인원이 약 25명 정도 되더라고요.
  그러니까 그렇게 되면서 저희가 인력도 기준인건비상에 기준인력도 많이 줄었고 그렇게 하다 보니까 이제 작년 대비해서 올해 같은 경우에는 뭐 정원도 줄었으니까 정원이 줄면은 사실 행정직 같은 경우에는 1인당 그 금액이 있거든요, 약 7,500 정도.
  그러니까 그렇게 계산된 금액이 확 지금 다운이 된 거거든요.
  그러니까 중앙에서도 저희도 사실 중앙에다가도 지금 많이 건의를 하고 있는데 18년부터 22년까지 정원을 늘리라고 했어도 저희가 어떻게 생각하면 원활하게 지금 재정이 어렵기 때문에 있는 인원 안에서 그렇게 추진을 하겠다 해서 정원을 안 늘린 부분을 금년도 산정할 때 그 인원을 다 빼가버린 상황이거든요.  그래서, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 그러니까 22년까지는 자율운영 범위가 1~3%가 있었는데.

○기획홍보실장 강은숙  그게 삭제가 됐고.

○기획홍보실장 강은숙  23년부터는 저희가 이제 그러니까 2023년부터 27년까지는 22년 수준의 기준인력을 5년간 유지를 하라고 그래서 그 자율운영범위는 없어졌습니다, 예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  제가 그래서 아까 그 사유를.  예, 말씀을.

○기획홍보실장 강은숙  저도 이제 그게 궁금해서 찾다 보니까 그런 사유가 있더라고요.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 알겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예, 알겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 앞으로 세밀하게 검토하도록 하겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 알겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예, 알겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예.

○기획홍보실장 강은숙  예, 잘 알겠습니다.

○기획홍보실장 강은숙  예, 알겠습니다.

○정책개발실장 강민  일단 저희 그 작년 10월 10일 제정된 대전광역시 중구 정책자문단 설치·운영 조례 제11조에 보면.

○정책개발실장 강민  회의에 출석하거나 자문에 응한 위원에게는 그 예산의 범위에서 수당과 여비를 지급할 수 있도록 돼 있습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 맞습니다.

○정책개발실장 강민  현재는 지금 그런 사례는 없고요 지금 거의 현재까지는 참석하셔서, 출석하셔서 그 자문을 이렇게 해주셨습니다.
  그런데 저희가 이 운영을 하다 보니 자문단의 성격이 자문이다 보니까 때로는 서면으로 저희가 뭐 요청해야 되는, 자문을 받은 경우도 발생할 상황에 대비해서 그래서 저희가 지금 자문수당을 했던 거고요.

○정책개발실장 강민  그 다음에 대전광역시 인재개발원 강사수당 지급기준을 이렇게 준용한 이유는.

○정책개발실장 강민  조례에는 근거는 있지만 지급기준에 대해서 이렇게 기준 그 관련 규정이 없습니다.

○정책개발실장 강민  그러다 보니 그리고 저희가 지금 지방자치단체 회계관리에 관한 훈령에 보면 그 자체적으로 정한 기준에 따라서 집행하도록 되어 있습니다.

○정책개발실장 강민  그런데 보면 거기에 보면 위원 그 위원회 운영과 관련해서 참석수당이나 심사수당, 이제 자문료 같은 경우에는 그 거래 실거래가격 등을 기준으로 이렇게 하도록 되어 있는데 이게 이제 무슨 자문단한테 거래식으로 무슨 변호사 자문 받듯이 그렇게는 할 수 없다 보니.

○정책개발실장 강민  저희도 이제 규정을 찾다가 대전광역시에 그 강사수당 지급기준 자문수당이 있길래 이것을 지금 준용해서 이렇게 편성을 하게 된 내용입니다.

○정책개발실장 강민  지금 일단 이 범위 내에서 기준을 이렇게 잡았고요.

○정책개발실장 강민  예, 그래서 지금 뭐 참석수당 같은 경우에는 두 시간 이내에서 미만일 경우에는 10만 원이고, 초과 할 때 그 5만 원인데.

○정책개발실장 강민  일단 여기에 관해서는 그 시 인재개발원 강사수당에는 최초 한 시간 10만 원, 그 다음에 초과 매 시간 10만 원 이렇게 돼 있습니다.

○정책개발실장 강민  그런데 이렇게까지 갈 것까지는 않고 저희들이 하여튼 그.

○정책개발실장 강민  총 지금 서른 분 위촉되셨습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 알겠습니다.

○정책개발실장 강민  지금 잠깐 제가 첨언을 드리면.

○정책개발실장 강민  지금 그 우리 자문단이 총 그 실·국 대응해서 5개 분과로 돼 있습니다.
  그래서 지금 5개 분과가 정말 활발하게 지금 활동을 하고 계시거든요.
  그래서 지금 뭐 잘 아시겠지만 지금 청장님이 당선과 동시에 취임을 하다 보니 인수위 구성을 못 하고 인수위 기간이 없었습니다.
  그래서 지금 저희 자문단들께서 약간 좀 그런 역할도 좀 겸해서 하시는 관계로 지금 앞으로 그 구정 방향이라든지 아니면 또 우리 현안사업 등에서 활발하게 지금 자문을 해주시고 있다라는 것을 좀 말씀을 드리겠습니다.

○정책개발실장 강민  지금 각 분야.

○정책개발실장 강민  예, 각 분야 저희가 5개 분야인데.

○정책개발실장 강민  그 이제 기획운영분과 하고요 자치행정분과 여기는 이제 자치행정국에 대응되어 있습니다.
  그 다음에 문화경제분과, 복지환경분과, 안전도시분과 이렇게 총 5개 분과로 돼 있습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 사실은.  예, 위원님께서 이제 궁금해 하시고.

○정책개발실장 강민  사실 어떻게 임신까지도 하다 보니.

○정책개발실장 강민  도서가 오히려 더 많아야 되지 않냐 하는데.

○정책개발실장 강민  이제 그 출산 지원 같은 경우는 출생이 확인되면 당연히 무조건 지급합니다.

○정책개발실장 강민  그런데 이제 도서 지원 같은 경우는 본인이 그 지역서점에서 도서를 구입하고 영수증을 첨부하고 하는 이런 절차가 있다 보니.

○정책개발실장 강민  좀 더 적지 않을까 싶어서 이렇게 부득이 좀 적게 편성을 한 거고요 하여튼 그 추후에 지금 저희가 이제 900세대로 잡은 이유는 22년도에 909명이었고요 그 다음에 23년도 815명이 출생신고를 했습니다.
  그래서 이제 올해에 태어나기만 하면 비록 서구에서 태어나서 우리 중구로 전입을 온 세대까지도 다 포함이 되는데 만약에 그 900세대가 다 소진이 안 되면 그 도서 지원쪽으로 할 수 있도록 그렇게 하겠습니다.

○정책개발실장 강민  중구에 주민등록만 되어 있으면 됩니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 알겠습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  일단은 이 사업이 작년 7월 26일날 시행이 됐습니다.

○정책개발실장 강민  그러니까 굉장히 좀 늦게 시작을 했고요 그 다음에 작년 같은 경우에 지금 올해는 2차 사업이고 작년에 1차 사업이었는데 작년 같은 경우에는 그 반환보증 가입이 기간이 한정되어 있었습니다, 23년 1월 1일 이후에 한 사람이어야 되고.

○정책개발실장 강민  그 다음에 또 청년으로 한정이 되어 있다 보니.

○정책개발실장 강민  작년 같은 경우에는 좀 소진이 좀 덜 된 편이고요.

○정책개발실장 강민  지금 올해 같은 경우는 전 국민으로 확대 됐습니다.
  그래서 앞으로는 좀 활발하게 지원이 나가지 않을까 이렇게 예상하고 있습니다.

○정책개발실장 강민  예, 올해는 2차 사업은 전 국민으로 확대가 됐습니다.

○정책개발실장 강민  예, 그래서 이번에 조금 그 1억 2,000이 좀 더 늘어나게 된 겁니다.

○정책개발실장 강민  예, 대상자가 확대된 그런 관계로.

○정책개발실장 강민  저희들이 이제 걱정하는 것은 대상이 되는데 신청을 안 하시는 분들.

○정책개발실장 강민  발생할까봐 좀 그런데.

○정책개발실장 강민  그것 때문에 저희가 지금 적극적으로 지금 이것 사업 개시를 하면서도 홍보를 했지만 최근에 또 다시 또 했습니다, 그래서 동에도 그 자료를 보냈고요.

○정책개발실장 강민  그 다음에 또 다음 주에 개최되는 동장회의에도 저희가 이제 그 설명해서 동장님들이 적극적으로 좀 할 수 있도록 그렇게 하도록 하겠습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 알겠습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 이제 부득이 좀 그 이월된 부분이 있고요 그 다음에 지금 그 어린이 친화환경 조성 같은 경우는 지금 그 6월에 준공 예정에 있습니다, 안영3어린이공원 리모델링 하는 건데요.

○정책개발실장 강민  지금 예정만 그렇게 돼 있습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 이것을 지금 계속 그 지난번에도 지적을 받았고 지금도 하는데 이게 사실은 저희 우리 구만의 문제는 아닙니다.
  지금 전국적으로 거의 똑같은 현상인데요 지금 이게 왜냐면 대규모 시설 투자를 하다 보니 그 사전절차를 이행하는 게 좀 많이 필요한 경우가 있습니다.
  그래서 저희 같은 경우도 청소년종합복지센터 같은 경우도 도시계획 변경 등을 하다 보니까 많이 지체가 됐고요.

○정책개발실장 강민  예, 그래서 그러다 보니까 이제 전국적으로 문제가 되니까 행안부에서 이걸 집행률에 따라서 교부를 하겠다 그런데 이제 지금.

○정책개발실장 강민  독려 차원에서 지금 하고 있는데 하여튼 저희들도 지금 최근에 한 번 행안부에서 나와서 점검도 했는데 그래서 저희가 하여튼 이것 속도는 지금 최대한 높이려고 지금 계속 노력하고는 있습니다.

○정책개발실장 강민  예, 알겠습니다.

○정책개발실장 강민  예, 알겠습니다.

○정책개발실장 강민  예, 맞습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  지금 현재 서있는 것은 참석수당입니다.

○정책개발실장 강민  그래서 참석하셔서 그 자문을 하신 경우에 이제 지급하는 수당입니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 맞습니다.

○정책개발실장 강민  예, 맞습니다.
  각 분야에 그 뭐 대전·충남지역에서는 그래도 명망 있으신 분들입니다.

○정책개발실장 강민  예, 잘 알겠습니다.

○정책개발실장 강민  일단은 운영, 운영수당이라는 측면에서 보면 같다고 볼 수 있는데요 약간 좀 내용은.

○정책개발실장 강민  다 완료는 안 됐는데 오히려 지금 모자랄 형편입니다, 예.

○정책개발실장 강민  지금 뭐 분과별로 좀 틀린데 어디는 2회, 최소 2회 이상은 다 했습니다.

○정책개발실장 강민  지금은.

○정책개발실장 강민  지급할 수 없는 상황입니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  지금 자문단에서 목표로 하는 것은 6월 말 기준으로 해서 지금 결과보고서를 내려고 지금 목표로 하고 있습니다.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예.

○정책개발실장 강민  예, 알겠습니다.

○감사실장 유정오  예.

○감사실장 유정오  예.

○감사실장 유정오  예, 맞습니다.

○감사실장 유정오  저희들이 그 전년도 2023년 11월 7일날.

○감사실장 유정오  그 위원 같은 경우가 의회에 그 위촉 같은 경우도 동의안을 받게 되어 있습니다.
  그래서 2023년 11월 7일날 안건으로 제출을 했고요.

○감사실장 유정오  2023년 12월 1일자로 의회에 그 동의안 그 승인을 받은 사항입니다, 예.

○감사실장 유정오  아니요, 12월 1일자로 저희들이 그 동의안 승인을 받았고요 제정은.  예, 그 뒤로 이제 이루어진 사항이지요.

○감사실장 유정오  예.

○감사실장 유정오  예, 그래서 이제.

○감사실장 유정오  예, 맞습니다.

○감사실장 유정오  예, 그렇습니다.

○감사실장 유정오  예, 저희들이 이제 의회에 이제 제정이 아까 말씀드렸듯이 23년 7월 11일날 이게 제정이 됐고요 이게 이제 저희들이 상반기 동안에 특별히 이제 그 민원사항이 들어온 건이 없었고.

○감사실장 유정오  또 이제 하반기에도 물론 이제 저희들이 매월 1회 이렇게 해가지고 예산을 책정할 수 있었는데 한 분기별 1회 정도, 2회 정도면은 어느 정도 충족이 되지 않을까 생각해서 예산을 2회 정도만 일단 반영을 했습니다.

○감사실장 유정오  일단은 뭐 이제 민원을 처리할 수 있는.

○감사실장 유정오  그 민원인들이 신고할 수 있는 채널은 좀 다양하거든요.

○감사실장 유정오  사실 뭐 국민권익위원회라든가 감사원이라든가 이런 데에 이제 제보도 많이 하고 있지만은.

○감사실장 유정오  또 이런 또 제도가 있으니까 이걸 통해서 또 민원인들이 또 신청할 수 있도록 또 홍보쪽에도 저희들이 만전을 또 기하도록 하겠습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  지금 현재 말씀하시는 걸까요?

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 축하기가 전임 청장님 때 새롭게 만들었었습니다.

○총무과장 윤영건  아, 결혼식 때, 예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 저희도 이제 그동안 계속 그렇게 단체장의 성함이 저희가 이렇게 되어 있는 근조기만을 계속 저희도 봐 왔고 그래서 저희도 이제 그렇게 생각을 했는데 이제 위원님께서 말씀을 해주시니까 이제 그 부분은 왜 그동안은 그렇게 안 했는지 이제 그 부분에 대해서는 저희도 한 번 검토를 해보겠습니다.

○총무과장 윤영건  확인은 안 해봤지만 제 기억으로는 이렇게 갔을 때 상가나 결혼식장에 갔을 때 거의 다 이름이 있었던 걸로 제가 지금 기억이 됩니다.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  아니에요, 5개 구도.  예, 제 기억으로.  예, 제 경험도 한 번 있었고요.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  한 번 고민해 보겠습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  일단 저희가 작년에는 이게 과목이 달라서 그렇지 실질적으로는 1,300이었었습니다.
  이제 그런데 이제 과목이 행사운영비가 1,000만 원, 행사실비지원비가 300만 원 해서 1,300만 원이었었는데 작년에도.

○총무과장 윤영건  그러니까 올해는 저희가 행사운영비로 과목을 합치면서 저희가 이제 이게 마치 300 더, 1,000만 원을 올린 것처럼 보여지는데 실질적으로는 700만 원만 증액을 요구한 거거든요.

○총무과장 윤영건  그래서 사실 저희가 이게 한 지금 수년간 과거 수년간 이 예산을 한 번도 올린 적이 없는데 물가 상승은 위원님께서도 아시다시피 많이 상승이 됐잖아요?

○총무과장 윤영건  그래서 저희가 이제 이것 행사를 추진하는 데에 좀 어려움이 있더라고요.
  그래서 이 정도는 조금.  예, 올려야 되지 않을까 이렇게 해서 추경에 다시 한 번 저희가.  예, 요구를 하게 됐습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 그런 차원은 아니었고요 이게 이제 구민의날 하고 요즘에는 시장님께서도 10월이나 11월에 한 번 방문을 하시잖아요?

○총무과장 윤영건  이제 그때 저희가 사용하려고 편성한 예산이니까요.

○총무과장 윤영건  구민의날 행사는 이제 매년 있는 거고.

○총무과장 윤영건  그 시장님 방문은.

○총무과장 윤영건  이제 시에서 공문이.  예, 오거든요.  그때가 되면, 예.

○총무과장 윤영건  예, 알겠습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  그 주민자치회 설명회 하고 마을공동체 생태계 사업의 컨설팅 예산 하고 이 두 가지를 말씀을 하신 걸까요?

○총무과장 윤영건  그 이게 마을공동체 컨설팅 관련해서는 생태계 조성사업의 컨설팅 관련해서는 저희가 이 생태계 조성사업으로 저희가 시비로, 전액 시비로 저희가 지금 3,000만 원이 예산이 편성되어서 그 지금 그 마을공동체 활성화 사업을 추진을 하고 있는데.

○총무과장 윤영건  그 1년에 한 이번 올해 같은 경우에 한 26개 단체가 신청을 했어요.
  그 중에서 이제 13개 단체가 선정이 되고 13개 단체가 떨어졌습니다.

○총무과장 윤영건  그런데 이제 보면은 타 구 같은 데에는 지금 공동체지원센터가 구별로 다 이렇게 조성이 되어 있어서 거기에서 지금 그 컨설팅을 해주고 있고요 전에 그러니까 시에서 지원을 해줄 때는 저희 그 공동체 지금 자치분권팀이지요, 옛날에는 공동체팀이라고 했었는데 거기에 그 컨설팅을 해주는 중간지원관리자가 구청에 상근하면서 컨설팅을 해줬었고 그 다음에 이제 2022년까지는 그 이제 돌아다니면서 이제 동별로 돌아다니면서 컨설팅을 해줬어요.
  그런데 이제 작년부터 이게 중단이 되면서 이제 저희 직원 담당자가 이제 다른 업무를 해가면서 이것을 조금 컨설팅을 해주는데 이제 그 부분에 대해서 조금.  예, 부족하고 조금 버거운 부분이 있어서 그 컨설팅 예산으로 저희가 지금 요청을 한 부분이고요 그 주민자치회 설명회 관련은 저희가 이제 그 지금 현재 주민자치회 도입을 저희가 계획을 하고 있는데 이제 전액 위원님께서도 아시다시피 전면도입을 시도했다가 저희가 이제 무산이 된 적이 한 번 있었잖아요?

○총무과장 윤영건  그래서 이제 이번에는 이제 그런 조금 시행착오를 줄이기 위해서 저희가 3개 동 정도만 시범적으로 운영을 해보고 이제 그 장·단점을 좀 보완해 가면서 저희가 이제 좀 확대해 나가든지 이렇게 하려고 저희가 이제 3개 동 정도 시범운영을 하려고 이제 계획을 했는데 그러다 보니 주민자치회라는 것을 주민들이 잘 모르잖아요?
  그래서 이제 주민들한테 그 주민자치회에 대해서 설명을 좀 하려고 그 설명회 예산을 좀 세운 겁니다.

○총무과장 윤영건  아니 그래서 이제 주민들에게 경험도 시켜주고 좀 학습을 시키기 위해서 이 설명회가 필요하지 않을까 해서 주민들한테 그 주민자치회의 이해를 돕기 위해서 홍보도 하고 이런 차원에서 저희가 예산을.  예, 이번에 반영한 사항입니다.

○총무과장 윤영건  아, 전체적으로 말씀하시는.

○총무과장 윤영건  맞습니다, 예.  더 정확하게, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 제가 다른 부서 것은 정확하게 금액을 몰라서, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  그런데 각 각 부서마다 성격은 좀 다르지 않을까요?

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  아, 예.

○총무과장 윤영건  아니 그러니까 지금 그 저희 같은 경우는 주민자치회나 마을공동체가 사실 활성화 되지 않았잖아요?

○총무과장 윤영건  그런데 이제 활성화된 지자체 사례를 저희가 좀 벤치마킹을 많이 하고 있어요.
  이제 얼마 전에 광주 동구도 다녀왔었고 그러니까 지금 많이 이제 다른 자치단체는 어떻게 하고 있는지 이제 물었을 때 이제 보니까 그 전문가들이 많이 있더라고요.
  이제 그분들을 저희가 초빙을 해가지고.  예, 강의를 하고.  예, 설명회를 하고 이렇게 하려고 지금 하는 상황이거든요, 예.

○총무과장 윤영건  지금 타 구.  예, 타 구 같은 경우는 서구·유성구·대덕구는 전 동이 다 지금 주민자치회를 실시하고 있고 도입이 됐고.

○총무과장 윤영건  동구 같은 경우가 16개 동 중에서 4개 동이 지금 도입이 됐거든요.

○총무과장 윤영건  예, 그래서 저희 이번에.

○총무과장 윤영건  반응은 물론 이게 다 뭐 긍정적인 요인만 있지는 않아요.

○총무과장 윤영건  예, 첫 초기에는 이제 마찰도 있고 그런데 이게 그 마찰이 두려워서 도입을 안 할 수는 없고.

○총무과장 윤영건  이게 경험이 쌓이고 계속 이렇게 교육을 하다 보면.  예, 어느 정도 이제 시간이 지나면 정착이, 좋은 제도로 정착이 되지 않을까 저희는 이제 그렇게 판단을 하고 있습니다.

○총무과장 윤영건  아무래도 이제 뭐 주민참여예산이라든가.

○총무과장 윤영건  뭐.  예, 사업 같은 게 동에 조금.  예, 주민들과 같이 해야 되는 사업들이 많아지기는 합니다.

○총무과장 윤영건  그러면서 이제 마을이 좀 활성화 되고 그러지 않을까요?  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  일단 경험이 있는 분들을 저희가 지금 선정을 하려고 하고 있거든요.
  뭐 교수님이라든가 아니면은 뭐 그 다른 저기 주민자치회 뭐 회장들도 괜찮을 것 같고요 그러니까 그 경험이 있는 그 주민자치회 관련 뭐 회장이라든가 뭐 이런 분들도 뭐 괜찮을 것 같고요 지금 저희가 다각적으로 좀 그 강사진에 대해서는 검토를 하고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 그런 부분은 저희가 꼼꼼히 챙기겠습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  아, 이제 이 부분은 저희가 좀 더 고민을 해봐야 되는 부분인데 지금 현재는 이제 시비로만 저희가 운영을 하고 있는데 이것을 이제 조금 더 활성화를 시키려면 저희가 이제 다른 방법도 좀 고민을 해야 되지 않을까라는 생각이 들어서 이 부분에 대해서는 조금.  예, 깊이 고민을 하고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예, 잘 알겠습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 알겠습니다.

○총무과장 윤영건  그러니까 그래서 이번에는 이제 설명회 예산을 먼저 편성을 한 거고 이제 위원님들께 계속 저희가 이제 설명을 드리고 이제 피드백도 하고 이래 가지고 이제 그렇게 충분히 이제 이해를 해주시면 그때 이제 저희가 제도 도입을 위한 예산은 그때 가서 편성을 하려고 합니다.

○총무과장 윤영건  예, 설명드렸습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 감사합니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  주민들이 스스로 마을 문제를 해결하고 실제 마을 계획을 하면서.  예, 실질적으로 그 마을에 대해 고민하고.  예, 이런 거라고 지금 생각을 합니다.
  그러면서 이제 실질적인 주민자치가 이제 구현이 되는 거고요, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 일단은 그 이제 3개 동 시범사업을 하기 위해서 이제 동에서 신청을 받아야 되는데.

○총무과장 윤영건  이제 신청을 받으려면 그분들한테도 이제 이해를 시켜야 되니까.  예, 모든 동에, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  맞아요, 예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 설명회는.

○총무과장 윤영건  예, 빠르면 빠를수록 좋다고 생각하고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 좋으신 말씀 감사드리고요 저희가 이게 지금 뭐 이렇게 홍보를 안 하는 것은 아니고 예를 들자면 저희 그 주민자치위원장들이 이렇게 모여서 이제 두 달에 한 번씩 회의를 하는 게 있거든요.

○총무과장 윤영건  그때 이제 저희 구의 중회의실에서 회의 할 때도 이제 위원장님들께도 설명을 충분히 드렸었고.

○총무과장 윤영건  그래서 위원장님들도 이제 서로 간에 이것에 대해서 많이 또 말씀을 관심을 또 가져 주시고.

○총무과장 윤영건  많이 말씀을 하시더라고요, 상의도 하시고요.
  그렇기도 하고 이제 저희 그 구민과의 대화가 저희가 이제 7월 초부터 있는데 7월 초에 이제 그 청장님께서 이제 설명을 틀림없이 하실 거예요.
  그게 뭐 7월 중순이면 다 끝나니까 이제 끝나고도 충분히 이 설명회 할 시간은.  예, 앞에 충분하다고 보여지거든요.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  아니요.

○총무과장 윤영건  안 했는데.  예, 그것은 저희가 이제.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  홍보를 하려면 이제 홍보 예산이 또 있어야 되는데 그래서 여기 지금 같이, 예.

○총무과장 윤영건  다 살려 주세요.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 하여튼.

○총무과장 윤영건  예, 부탁드리겠습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  그 담당업무는 아니었고요.

○총무과장 윤영건  예, 그 내용을 저도 알고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예, 차질 없이 진행하도록 하겠습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  지금 현재 14명입니다.

○총무과장 윤영건  작년보다.

○총무과장 윤영건  정원은 33명인데.  예, 작년에 19명에서 조금 더 줄었습니다.

○총무과장 윤영건  지금 그러니까 아시다시피 저희 뭐 구 뿐만 아니라 이제 뭐 전국적으로 전 세계적으로 인구 감소가 되고 있는 상황이고요 이제 저희도 이제 피해갈 수 없는 상황이라고 여겨져서 저희 직원들만 봐도 뭐 결혼을 하고도 아이 안 낳는 직원들도 많고 뭐 그런 상황이거든요.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  아.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  이제 근거리를 말씀하시는지 모르겠어요.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  아.

○총무과장 윤영건  노후됐다.

○총무과장 윤영건  아.

○총무과장 윤영건  예, 그런 부분은 저희가 한 번.

○총무과장 윤영건  예, 세심하게 한 번 검토해 보겠습니다.

○총무과장 윤영건  예, 감사합니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  주민참여예산이요?

○총무과장 윤영건  주민자치회를 말씀하시는 게 아니라.

○총무과장 윤영건  주민참여예산.

○총무과장 윤영건  저희 그 주민참여예산은.

○총무과장 윤영건  저희가 주민들이 직접 참여해서 그 마을의 문제를 해결하기 위해서 저희가 매년 그러니까 작년 같은 경우는 8억의 예산으로 저희가 편성을 해서 주민참여예산 위원회의 부서 검, 그 마을 그러니까 마을 단위에서 그러니까 동 단위에서 주민 그러니까 주민제안공모를 통하고 그 다음에 동 지역회의를 거쳐서 사업이 선정돼서 오면 그 사업을 부서에서 검토해서 주민참여예산위원회에서 저희가 결정을 하고 주민투표나 뭐 이런 것을, 주민투표 하고 주민참여예산위원회에서 결정을 해서 사업을 편성하고 있고요 이 마을공동체 지금 현재 우리가 지금 마을공동체사업은 시에서 보조금을 받아서 지금 그 저희 구에 있는 그 공동체들의 그 저희가 지금 사업을 위해서 저희가 지원해 주고 있는 그런 사업인데요, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  아니 그것은 마을공동체 활성화 사업이고요 그것은 전액 시비이고 이제는 주민참여예산은 시비는 저희한테 전혀 주지 않습니다, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  시비는 없고.

○총무과장 윤영건  저희가 구비로.  예, 편성하고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  폐지, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  제가 알기로는 그냥 뿔뿔이 흩어졌고 그 각 지금 구에서 운영하고 있는 공동체지원센터 그쪽에 가서 종사를 하고 있는 사람도 있고.  예, 그렇게 알고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 지금 고민하고 있습니다.
  공동체지원센터와 관련해서도 저희가 지금 고민 중에 있습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 잘 알겠습니다.
  감사합니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  그러니까 이게 컨설팅은 저희가 이제 2020년에는 그 컨설팅 지원을 해주는 직원이 이제 구청에 상주해, 2명이 상주해 있었고.

○총무과장 윤영건  21년·22년에는 그러니까 이제 각 동에 다니면서 중간관리자를 파견해서 도와줬었고 그 다음에 23년부터 그게 중단이 되면서 23년 12월에는 그 사회적자본지원센터 자체가 폐쇄가 된 이런 상황입니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 저도 위원님 말씀에 공감을 합니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예, 저희도 이제 이것을 준비를 하면서 이제 타 자치단체 사례를 이제 많이 찾아봤고 그리고 이제 뭐 직접 찾아가서 벤치마킹도 해보고 이제 전화 통화도 많이 해봤는데 처음에는 다, 다 어려웠고 학습과 경험이 많이 중요하다고 말들을 하더라고요.
  그래서 이제 저희도 이제 그런 취지에서 설명회 예산 하고 컨설팅 예산을 우선적으로 반영을 하게 됐었던 겁니다, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 정말 좋으신 말씀 감사드리고요 이제 이번에 예산을 반영을 해주신다면 저희가 이 제도들이 주민자치회라든지 이런 제도들이 정말로 좋은 제도로 안착이 될 수 있도록 열심히 노력하겠습니다.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 맞습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  지금은 이제 이게 좀 저기 수시로 바뀌어 가지고 그러니까 복직자나 휴직자들이 이렇게 조금 자주 이렇게 빈번히 바뀌는 상황이라 한 30명 조금 더 되는 걸로 지금은 현재 알고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  그렇지요, 이제 부서별로 이제 일정 인원씩 저희가 이제 결원을 유지하면서 지금 업무 추진을 하고 있습니다.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 조금 낮습니다.

○총무과장 윤영건  일단 타 구 사례를 보면 이제 운영을 이제 하려고는 하는데 이제 모집이 안 돼서 이제 원하는 인력을 전부 다 이렇게 채용이 되지 않는 사례들이.  예, 있기는 있어요.

○총무과장 윤영건  있기는 있는데.

○총무과장 윤영건  그렇다고 해서 이게 규정에 나와 있는 임금 자체를 자치단체 임의로 그것을 뭐 보전해 주거나 이럴 수는 없어서.

○총무과장 윤영건  예, 뭐 초과근무수당이라든가 이제 이런 부분에 있어서 이제 일정 부분 보전을 해주는 이제 그런 차원 정도만 저희가 해줄 수 있는 상황이거든요, 예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예.

○총무과장 윤영건  예, 잘 알겠습니다.

○회계과장 문화선  아, 예, 맞습니다.

○회계과장 문화선  예.

○회계과장 문화선  아, 예.

○회계과장 문화선  예.

○회계과장 문화선  아, 예, 뭐 조금 부연설명을 드리자면 저희가 작년 9월부터 저희 청사 사무실이 그 1인당 면적 기준에도 미달하고 또 조직개편 돼서 그 2개 과를 한 사무실에서 쓰고 있는 부서가 6개 부서가 있었습니다.
  그래서 뭐 민간 건물도 알아보고 이렇게 하던 중에 이제 충남도청 3층이 공실이라서 그쪽에 2개 과를 배치하고 저희가 2별관 그 비어 있는 공간이 있어서 그쪽을 1개 부서를 배치하는 종합계획을 수립한 후에 위원님들께서 동의해 주셔서 2억 5,000의 예산을 반영을 했는데 안타깝게도 사실은 그 국립현대미술관이 그 정상 추진되고 있다는 것은 사실 작년까지는 그렇게 진도가 안 나갔었어요.
  왜냐면 저희가 그 계획을 수립할 때는 문화재 현상변경이 부결된 상태였기 때문에 그래서 저희가 그 계획을 진행을 했던 거고.

○회계과장 문화선  그런데 이 이곳에서 그 좀 뭐랄까 그 무상사용이 불가하다는 최종 통보를 그 12월 본예산 의결하고 12월 27일날 최종 통보가 와서 저희가 변호사 자문도 받고 뭐 이렇게 시 하고 또 협의해서 추진을 하려고 했었는데 이게 최종 이제 도청이전법에 의해서 광역만 가능하고 기초는 불가하다는 그 최종 기재부나 문체부나 뭐 국회에서도 최종 그렇게 연락이 왔던 상태였고요.

○회계과장 문화선  시 하고 협의해서 이제 추진하려고 했었는데 2월에, 올 2월에 그 문화재 현상변경 허가가 조건부 가결이 되면서 그게 정상 추진되고 있다는 기사가 났고 저희가 또 알아보니까 그렇게 진행이 되고 있어서 올해에 연 내에 착공한다는 그런 계획이 있더라고요.

○회계과장 문화선  그래서 부득이하게 1억에 대해서는 감액을 편성했다는 말씀을 드리겠습니다.

○회계과장 문화선  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  아, 예, 가지고 왔습니다.

○민원여권과장 이상섭  예, 간단하게 보여드리겠습니다.

○민원여권과장 이상섭  잠깐 일어서서.

○민원여권과장 이상섭  예, 이게 지금 그 웨이러블캠 장비인데요 이게 지금 저희가 30개를 보급을 했습니다 보급을 했는데 기본적으로 우리가 한 번을 충전을 하면은 1주일 정도 그러니까 1주일에 한 번 정도만 충전하면 됩니다.
  계속 사용할 때에는 3일 동안 사용을 할 수 있습니다.
  화소도 같은 경우에는 우리가 고급카메라가 1,600만 화소가 나오는데 얘는 1,150만 화소 그러니까 화질이 상당히 좋습니다 좋고 전체 360도를 촬영이 가능합니다.
  카메라가 일단 앞쪽 두, 양쪽에 있습니다, 앞에 하나 왼쪽 하나 오른쪽 하나 뒤쪽에 하나.
  예, 착용은 이렇게 뒤쪽으로 이렇게 하는 건데요 일단은 켜야 됩니다.
  켜기 위해서는 가운데 버튼이 있습니다.
  가운데 버튼을 이렇게 눌러 주시면은 여기에 파란색.  아, 아직 안 들어왔네요.
  조금 더 길게 눌러줘야 되는데, 예.
  예, 이렇게 좀 길게 눌러주면은 이렇게 파란색으로 지금 이게 전원이 구동이 되어 있는 상태입니다.
  상태에서 지금 이렇게 뒤에서 끼워서 목에다가 이렇게 착용을 이렇게 해서 됩니다.
  저희 민원실에는 지금 이게 3개가 비치되어 있는데 창구가 18개 창구가 있습니다.
  그러니까 6개 창구마다 여기에 하나가 있으니까 옆에 옆에 3개마다 하나 정도 있으면 내가 여기 있으면 옆에 것 이렇게 쓸 수가 있는데 6개마다 있으니까 이게 이번에 좀 부족해 가지고 3개 정도 더 추가 했습니다.
  아, 그리고 이게 지금 왼쪽에 보시면은 이걸 이렇게 버튼을 누르면은 이제 녹화를 시작합니다 하고 나옵니다.
  그러면은 우리가 360도인데 왼쪽 카메라가 126도를 촬영합니다.
  126도, 오른쪽 카메라도 126도, 뒤도 126도 그러면은 120도에 양쪽으로 겹쳐지기 때문에 3도, 3도가 더 이렇게 그러니까 공백이 없이 3도, 3도가 중복으로 이제 녹화가 되겠지요, 360도.
  그래서 이게 360도 촬영이 가능합니다.
  각 동에도 지금 저희가 하나씩 보급했고 내년도에는 민원실은 최대한 100% 지금 보급을 하려고 하는데 각 동도 지금 하나 보급했는데 최소한 2개 이상 정도 보급을 하려고 합니다.
  이렇게 해서 이제 갖고 이제 민원인이 악성민원인이 오시잖아요, 오면은 가서 상담을 하다가 언성이 높아지고 이러면은 지금부터 녹화를 하겠습니다 하고 이렇게 녹화버튼을 누르고 상담을 하시면은 그분 하고 녹화한다고 그러면은 그분들이 좀 많이 진정을 하시겠지요.
  이렇게 해서 저희가 보급을 했습니다.
  이렇게 해서 저희가 이것은 이제 또 규정에 맞게끔 이 자료는 우리가 그 녹화된 자료는 개인정보 보호 자료라 규정에 맞게끔 잘 관리하고 그렇게 하겠습니다.
  이렇게 위원님 한 번 보시겠습니까?

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예, 감사합니다.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예, 15% 정도 지급이 되어 있습니다.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  아, 그러셨어요?

○민원여권과장 이상섭  예, 저희가 여권 자체가 전자여권으로 갖다가 만들어진 게 이제 2008년부터 전자여권으로 이제 만들어지게 됐습니다.
  전자여권은 칩이 RFID 칩이 여권에 들어가 있습니다 들어가 있기 때문에 우리가 외국, 쉽게 말하면 버스를 탈 때 NFC를 갖다가 우리가 휴대폰에서 버스를 갖다가 이렇게 그냥 놓으면은 결제가 되잖아요?
  쉽게 말하면 저도 이제 버스를 탈 때 그 앱을 써서 모바일 이 앱으로 써서 이제 우리가 결제를 그냥 하지요?
  우리 그 식당에 가서도 그냥 이걸로 이렇게 결제를 하잖아요?  맞지요?
  그러면 와이파이 기능을 통해 가지고 NFC 기능을 통해 가지고 근거리에서는 여기 있는 정보가 이리로 가는 겁니다.
  그러면 여권에 있는 게 이게 강력하게 이제 전문 그 외국 해커 같은 경우에는 그것을 개인정보를 가져가기 위해서 강력하게 옆에만 지나가도 정보를 뺏어갑니다.
  그것을 방지하기 위해서 여권을 갖다가 이 안에다가 놓으면은 이게 정보가 차단이 됩니다.
  그래서 여권 케이스를, 케이스라고 생각하면 됩니다, 이게.
  여기에다가 이제 여권을 넣고 다니시면은 외국을 갔을 때에 그런 개인정보가 전자여권에 관해서 이제 보호가 되는 역할을 합니다.

○민원여권과장 이상섭  예, 감사합니다.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예, 대전에서는 저희가 최초로 이제.

○민원여권과장 이상섭  5개 구에서 최초로, 예.

○민원여권과장 이상섭  아.

○민원여권과장 이상섭  아, 저희도 이제 나름대로 이제 홍보를 했는데 그 후발주자가 그냥 저희를 뭐 하여튼 자기네가 이제 뭐 이렇게 많이 홍보를 좀 한 것 같습니다, 같은데 저희가 이제 또 새로운 기법으로 갖다가 또 안티스키밍 여권을 갖다가 홍보를 합니다.
  스토리텔링이라고 그 기법을 써서 저희가 홍보를 하고 있으니까요 구민들이 쉽게 이해할 수 있게끔 이렇게 홍보를 하고 있는데 아직 전파가 조금 덜 된 것 같습니다.
  저희가 전파가 조금 덜 된 것 같은데 저희가 적극적으로 또 홍보를 하겠습니다.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예, 기존에 저희가 2008년 7월에 여권팀에 그 4번·5번 창구에 아날로그 2대가 설치됐고요.

○민원여권과장 이상섭  2010년 5월달에 여권과 입구에 1대가 설치되어 있어서.

○민원여권과장 이상섭  지금 3대가 설치돼서 운영이 되고 있습니다.

○민원여권과장 이상섭  그 원래 CCTV는 내구연한이 7년입니다 7년인데 지금 예전에 쓰던 방법이 아날로그 CCTV 방법으로 해상도가 저해상도입니다.

○민원여권과장 이상섭  그래서 화질이 좀 많이 떨어집니다.
  그리고 지금 설치하는 CCTV는 디지털 방식입니다.
  그래서 고화질쪽으로 녹화가 되고 기존 것을 같이 공용으로 이제 쓰고 싶어도 아날로그 방식 하고 디지털 방식 하고 호환이 안 되기 때문에.

○민원여권과장 이상섭  기존 것은 철거를 하고.

○민원여권과장 이상섭  새로 4대를 설치코자 이번에 예산을 반영했습니다.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예, 저희가 이제 내년도에 한 번 파악을 해서.

○민원여권과장 이상섭  아날로그 CCTV 같은 경우에는 아마 디지털화 하는 게 맞는 것 같습니다.
  저희가 챙기겠습니다.
  감사합니다.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  아, 이게 이제 240g 정도 되는데요.

○민원여권과장 이상섭  이게 지금 여섯, 저희 민원실을 예를 들면은 창구가 6개마다 한쪽에다가 이렇게 보관을 했다가 이제 어느 정도 뭐 계속 차고 있을 수는 없습니다.

○민원여권과장 이상섭  예, 그래서 이제 민원인이 좀 화를 내는 민원인이 온다 그러면은 그쪽 창구에 있는 분이 얼른 가 가지고 목에 착용하고 있다가 그리고 이제 거기에서 쉽게 말하면 이제 좀 악성쪽으로 이제 변하면은 지금부터 녹음을 하겠습니다 하고 하면서 얘기를 하면은 됩니다.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예.

○민원여권과장 이상섭  예, 잘 알고 있습니다.

○민원여권과장 이상섭  감사합니다.

○토지정보과장 이상록  위원님들의 그 도움과 배려 덕분에 28년간의 공직생활을 마감하게 됐습니다.
  배려와 도움을 주셔서 감사하고 앞으로도 공로연수, 퇴직 후에도 중구의회의 발전과 중구청 발전을 위해서 미약한 힘이나마 열심히 노력하겠습니다.
  감사합니다.

○토지정보과장 이상록  아, 예, 감사합니다.